Loopbaanbegeleiding is meer dan veranderen van werk. Het is ook groeien in je job, werken aan je communicatie, leren omgaan met de uitdagingen van het werk, tools voor stresshantering, re-integratie.
De stad Antwerpen een aanbod voor loopbaanbegeleiding uitgewerkt. Wil je kijken of jij hier recht op hebt?
Elke donderdag posten wij een nieuwe blogpost over loopbaancoaching.
Na je inschrijving ontvang je direct ook de opname van het webinar over loopbaanbegeleiding.
Merk je dat je loopbaanbegeleiding wil integreren in je werk? Jouw cliënten ook begeleiding met loopbaanproblemen via loopbaancheques?
Time management De wereld verandert voortdurend. Dat maakt dat er binnen het arbeidsveld steeds opnieuw andere vaardigheden van ons verwacht worden. Intelligentie, opleiding, ervaring lijken niet langer meer de enige geldende handvaten. De maatstaf wordt ook
Geef toe: we leven en werken aan een hoog tempo in een chaotische wereld. Daarbij vervagen de grenzen tussen je werk & je privé-leven steeds meer en meer. Deze realiteit doet je de vraag stellen
inside-out Als iemand zich slecht voelt, durven we er soms niet over praten.Of mensen denken dat ze best zwijgen over het verdriet en/of de pijn van anderen.Maar helpt dat echt? De ervaring leert dat zwijgen
Neem contact op via: virginieparent@ylia.be
Regio: Everberg/Kortenberg - Tervuren
Neem contact op via: sofiestiers@ylia.be
Regio: Vrebos/Everberg/Kortenberg - Bertem - Moorsel
Neem contact op via: peggypoppe@ylia.be
Regio: Antwerpen/Berchem/Bornem
De basis van ons loopbaancentrum is gelijkwaardigheid.
Daarom zijn al onze loopbaancoaches professionals met een eigen praktijk.
Ze zijn gedreven, krachtig en staan in de frontlinie van het leven. Elk van hun heeft een eigen geschiedenis met een palet van knowhow en vaardigheden. De passie voor loopbaanbegeleiding samen met de waarden van ons loopbaancentrum brengen ons samen in een duurzame samenwerking.
Mensen versterken door het laten ontstaan van verbinding, via
En andere unieke methodieken die aansluiten bij de loopbaanvraag en de klant. Door deze methodieken op maat vind je gemakkelijker antwoorden die van binnenuit gedragen zijn. Hierdoor ontstaat de kracht om actie te ondernemen en je werkdromen te realiseren.
Onze loopbaancoaches durven out-of-the box the denken Zo kan bijvoorbeeld ook wandelcoaching.
Rijk in levens/werk ervaring.
Al onze loopbaancoaches zijn leergierig en hebben verschillende opleidingen gevolgd. Ze houden van bijleren en ontwikkelen. Naast dit levenslang leren hebben zij een (werk)verleden dat hun ervarings-deskundig maakt. Ze weten waarover ze spreken.
We houden van resultaat maar vooral resultaat dat fundamenteel is gedragen door lichaam, geest en ziel. Geen snelle weg maar een juiste keuze die past.